一口に看護師と言っても病院をはじめ活躍の場は幅広く、繁忙期も職場により様々です。
一般的な病院の場合には、年末の12月は混雑して忙しい時期なので、このタイミングで転職するべきではありません。
病院側も忙しいため面接に時間を費やせず、求人数も少ない傾向にあります。
そのほか、4月は新人看護師が増える時期で、日頃の業務に加えて新人教育をする忙しいタイミングです。
転職するための情報収集はいつでも問題ないですが、実際に活動を開始するのは時期を見計らうようにしましょう。
一方、6月は求人が増えてフォローも受けやすい時期であり、転職には最適な時期と言えます。
7月も求人数は多いですが、6月ほどフォローを受けることができない場合もあるので、早い段階で活動を開始することが大切です。
ただし、転職に最適とは言えない時期でも、経験豊富で即戦力になると判断される人材なら、採用される可能性があります。
求人が増える時期は他人も転職を考える時期であり、ライバルが多いことは念頭に置いておかなくてはいけません。
転職活動は、一人で行ってもなかなかスムーズにいかないことも多いです。
そのため、専門の求人情報サイトに登録してサポートしてもらう人がよく見受けられるようになりました。
専任のキャリアアドバイザーに相談することで、看護師として最適な転職時期やベストシーズンのアドバイスがもらえます。
よりスムーズな転職を叶えたいなら、活用しない手はないでしょう。